, un equipo de investigadores rusos ha encontrado atletas profesionales para llevar a cabo mejor contra sus antiguos clubes. Al menos en algunas circunstancias, las emociones parecen tener Camiseta AS Roma un mayor efecto en su desempeño que el conocimiento de las tácticas del oponente. Los hallazgos del estudio se publican en el Journal of Behavioral and Experimental Economics y pueden ser útiles para entrenadores, gerentes deportivos y corredores de apuestas.
Al contratar al ex empleado de un competidor, las empresas aportan su capital social, conocimiento y habilidades, potencialmente debilitando la competencia. Debido a que medir el rendimiento de los empleados puede ser un desafío en un entorno de la empresa común, este estudio analizó la esfera de los deportes profesionales, donde dichos datos son abundantes, para rastrear los cambios en el desempeño de los atletas contra sus antiguos equipos.
El estudio utilizó Camiseta Real Sociedad diseños econométricos en los datos del juego de la Asociación Nacional de Baloncesto (NBA), la Liga Nacional de Hockey (NHL) y seis grandes ligas europeas de fútbol, disponibles en la NBA.com, la referencia de hockey y la subestimación. Los autores analizaron los datos de rendimiento del jugador con el tiempo, teniendo en cuenta el historial de transacciones y los partidos de los jugadores contra sus antiguos clubes. Las variables incluyeron las fechas y lugares de los juegos, el hogar de jugadores y los equipos opuestos, el tiempo de juego, las estadísticas básicas de juegos individuales y varios indicadores de rendimiento mucho más avanzados.
Los investigadores Artur Assanskiy, Daniil Shaposhnikov, Igor Tylkin y Gleb Vasiliev encontraron atletas profesionales para mostrar una mejor actuación de ataque individual en partidos contra sus antiguos clubes. Los jugadores de baloncesto anotaron muchos más puntos, los jugadores de hockey sobre hielo hicieron muchos más tiros, al igual que los futbolistas en la Premier League inglesa, mientras que los futbolistas en el campeonato italiano anotaron con mucha más frecuencia. Los investigadores asumieron que el conocimiento de las tácticas de los oponentes y la motivación adicional contribuyeron al mejor rendimiento de los atletas contra los antiguos clubes. Si bien es probable que estos dos elementos se complementen entre sí, los investigadores finalmente encontraron emociones que prevalecen sobre una mejor comprensión del juego del otro equipo.
Jugar contra ex compañeros de equipo puede ser una fuente de motivación adicional para los atletas. Según el tackle defensivo de fútbol americano Barry Cofield, “de manera realista, no es como cualquier otro juego, especialmente cuando juegas por primera vez a ese ex equipo”. Estos partidos despiertan emociones fuertes, lo que hace que los atletas dan al juego lo mejor posible. Aparentemente, las emociones como la ansiedad y la ira tienen el mayor efecto en el rendimiento de los atletas prestados.
El éxito individual puede importar mucho más a los jugadores transferidos que la victoria general de su equipo. Se llevan a cabo mejor en términos cuantitativos, en lugar de cualitativos, es decir, hacen muchos más disparos, pero no necesariamente disparos mucho Camiseta Selección de fútbol de España más precisos. Estos atletas tienden a actuar egoístamente, eligiendo disparar en lugar de pasar, haciéndolos menos jugadores de equipo.
Los atletas se llevaron a cabo mejor contra los ex compañeros de equipo en lugares que solían ser sus estadios caseros en comparación con los nuevos lugares: los jugadores de baloncesto dieron mucho más tiros, los jugadores de hockey dispararon mucho más discos. Según los investigadores, esto puede indirectamente indicar el efecto de las emociones en lugar del conocimiento de las tácticas de los oponentes, porque este último habría ayudado a los jugadores a llevar a cabo igual de bien en su estadio actual.
Los baloncesto y los futbolistas ingleses de la Premier League a los que les habían dado poco tiempo de juego en sus antiguos equipos hicieron muchos más tiros en partidos contra ellos. Del mismo modo, los jugadores de hockey dispararon mucho más discos contra su antiguo club si les hubieran dado papeles secundarios y tiempo de juego moderado allí. Los resultados reafirman que la motivación y las emociones son los elementos esenciales que afectan el rendimiento de estos atletas de élite. Aquellos que sintieron que habían sido tratados injustamente por ex entrenadores estaban mucho más comprometidos a demostrar que estaban equivocados. Las situaciones de la transferencia de los jugadores, es decir, si se renunciaron o tuvieron que aceptar una reducción salarial, también juegan un papel.
Los efectos encontrados al examinar los deportes competitivos pueden ser aplicables a muchas circunstancias que involucran el desempeño de un empleado en competencia contra su antiguo empleador y, por lo tanto, pueden ser relevantes para la teoría de la sociología y la gestión.
‘Los empleados se inspiran para llevar a cabo mejor contra sus antiguos empleadores. Las circunstancias en las que compiten los empleadores anteriores y actuales de uno no se limitan a los deportes, sino que incluyen ofertas de contratos, luchas de poder entre los partidos políticos y las campañas de marketing. Un empleado inspirado adicionalmente puede cambiar las cosas en tales confrontaciones y aumentar las posibilidades de éxito de su empleador actual “, según investigadores de HSE Laboratory of Sports Studies.
Los entrenadores pueden beneficiarse de una mejor comprensión de las motivaciones de los jugadores cambiando las tácticas de juego cuando alguien en su equipo juega contra su antiguo club. Los gerentes deportivos deben tener en cuenta los partidos futurosnull